Pravni fakultet Univerziteta u Hamburgu (Fakultät für Rechtswissenschaft: Universität Hamburg), april 2024. godine.

1. “Analysis of Indirect and Associative Discrimination in Employment from the European Union Law Perspective”, Strani pravni život, god. LXVIII, br. 1/2024, 15–37.
2. „Važnost borbe protiv ukrštene diskriminacije u svetu rada – kontekst Evropske unije“, Zbornik radova sa 36. Susreta Kopaoničke škole prirodnog prava (ur. Jelena Perović Vujačić), Tom 3, Kopaonička škola prirodnog prava – Slobodan Perović, Beograd, 2023, 23–45.
3. „Berači tuđe čokolade – dečji rad u XXI veku“, Zbornik radova Pravnog fakulteta Univerziteta u Prištini  sa privremenim sedištem u Kosovskoj Mitrovici (ur. Duško Čelić), Pravni fakultet Univerziteta u Prištini, Kosovska Mitrovica, 2023, 149–170.
4. „Diskriminacija u svetu rada – osvrt na rizik diskriminacije prilikom utvrđivanja viška zaposlenih“, Sporna pitanja pravne prakse i zakonodavstva (ur. Predrag Trifunović), Glosarijum, Beograd, 2023, 225–251.
5. „Otvoreni Balkan – otvaranje novih mogućnosti za sezonske radnice u poljoprivredi“, Harmonius, Journal of Legal and Social Studies in South East Europe, br. 1/2023, 228–259.
6. Mina Kuzminac, Milica Midžović, “Racial Discrimination and COVID-19 in the European Union”, Modernising European Legal Education (MELE): Innovative Strategies to Address Urgent Cross-Cutting Challenges (eds. Oskar Gstrein, Mareike Fröhlich, Caspar Van den Berg, Thomas Giegerich), Vol. 10, Springer, Cham, 2023, 255–271.
7. „Posebna zaštita materinstva – (ne)opravdanost nejednakog postupanja prema zaposlenim ženama i preduzetnicama“, Pravo i privreda, Vol. 61, br. 1/2023, 207–232.
8. „Zabrana diskriminacije kandidata za zaposlenje na osnovu bračnog i porodičnog statusa – osvrt na pitanje podataka o ličnosti“, Uporednopravni izazovi u savremenom svetu – in memoriam dr Stefan Andonović (ur. Jovana Rajić Ćalić), Institut za uporedno pravo, Pravni fakultet Univerziteta u Kragujevcu, Beograd, 2023, 301–321.
9. “Empowerment of Working Women with Disabilities regarding Motherhood – Finding an Exit from the Labyrinth of Stereotypes and Discrimination”, Intersectional Discrimination of Women and Girls with Disabilities and Means of their Empowerment (eds. Ljubinka Kovačević, Marco Evola, Dragica Vujadinović), University of Belgrade Faculty of Law, Belgrade, 2022, 545–572.
10. „Položaj zaposlenih sa porodičnim dužnostima u toku epidemije COVID-19“ Epidemija, pravo, društvo (ur. Vuk Radović, Natalija Lukić, Dalibor Đukić), Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu, Beograd, 2022, 497–514.
11. „Pravda i pravičnost – radno vreme u pravu Evropske unije sa posebnim osvrtom na sudsku praksu Suda pravde Evropske unije“, Sudski postupak – pravda i pravičnost: Zbornik radova sa 35. Susreta Kopaoničke škole prirodnog prava Slobodan Perović (ur. Jelena S. Perović Vujačić), Tom 3, Kopaonička škola prirodnog prava – Slobodan Perović, Beograd, 2022, 63–84.
12. “The Relation between Family Duties and Gender Pay Gap as Manifestation of Gender Inequality in the European Union”, Law and Gender in Practice and Education (eds. Isabel Ribes Moreno, Teresa Pontón Aricha), Thomson Reuters Aranzadi, Cizur Menor, 2022, 69–82.
13. “The Path towards Equality in Serbia – How to Overcome Gender- based Discrimination in Employment”, The Students’ Views on the European Integration of the Western Balkans (eds. Silvo Devetak, Franc Mlinar), ISCOMET –Institute for Ethnic and Regional Studies, Maribor, 2022, 263–280.
14. „Dostojanstven rad – na putu od ideje do stvarnosti i nazad“, RadnoPravnost na delu: Zbornik radova polaznica/ka Akademije RadnoPravnosti (ur. Bojan Urdarević, Marija Jovanović), Fondacija Ana i Vlade Divac, Beograd, 2022, 89–97.
15. „Zabrana konkurencije u ugovoru o radu – (ne)opravdano ograničenje slobode rada“, Glasnik Advokatske komore Vojvodine: časopis za pravnu teoriju i praksu, knjiga 82, br. 2/2022, 416–441.
16. „Obavezna imunizacija zaposlenih – nužna mera u vreme pandemije ili neopravdana derogacija radnih prava?“, Eudaimonia: Revija za pravnu, političku i socijalnu teoriju i filozofiju, Vol. 6, br. 1/2022, 21–46.
17. „Primena prava i pravna (ne)sigurnost – načelo jednake zarade za isti rad ili rad iste vrednosti: između mita i stvarnosti“, Primena prava i pravna sigurnost: Zbornik radova 34. Susreta Kopaoničke škole prirodnog prava Slobodan Perović (ur. Jelena S. Perović Vujačić), Tom 4, Kopaonička škola prirodnog prava – Slobodan Perović, Beograd, 2021, 7–24.
18. „Prekovremeni rad kao vid radne eksploatacije“, Sociološki pregled, Vol. 55, br. 2/2021, 509–537.
19. „Položaj zaposlenih sa porodičnim dužnostima u evropskom pravu“, Evropsko zakonodavstvo, god. XX, br. 75, 2021, 91–106.
20. „Položaj migrantkinja iz perspektive zapošljavanja i radnih odnosa – put ka ravnopravnosti i izazovi pored puta“, Eudaimonia: Revija za pravnu, političku i socijalnu teoriju i filozofiju, Vol. 5, br. 2/2021, 5–28.

• Izlaganje na temu “New Actors or New Tools – Algorithms in Employment” na međunarodnoj konferenciji Regional Law Review, organizovanoj od strane Instituta za uporedno pravo, septembar 2024. godine;
• Učešće u letnjoj školi „Rod, pravo i pravda“, organizovanoj od strane Pravnog fakulteta Univerziteta u Zenici i TPO Fondacije, na Pravnom fakultetu Univerziteta u Zenici, septembar 2024. godine;
• Izlaganje (u onlajn formatu) na međunarodnoj naučnoj konferenciji “Protection against Discrimination in Bulgaria, in Europe and in the World”, organizovanoj od strane Novog bugarskog univerziteta (New Bulgarian University), april 2024. godine;
• Izlaganje rada na 36, 35. i 34. Susretu Kopaoničke škole prirodnog prava – Slobodan Perović;
• Izlaganje rada na temu „Otvoreni Balkan – otvaranje novih mogućnosti za sezonske radnice u poljoprivredi“ na Međunarodnoj konferenciji o pravu u Jugoistočnoj Evropi pod nazivom „Poslovni i pravni izazovi Otvorenog Balkana (XVIII Harmonius školi prava) i pomoć u organizaciji navedene konferencije, novembar 2023. godine;
• Izlaganje rada na temu „Diskriminacija u svetu rada – rizik diskriminacije prilikom utvrđivanja viška zaposlenih“ na Savetovanju organizovanom od strane izdavačkog preduzeća „Glosarijum“ pod nazivom „Sporna pitanja pravne prakse i zakonodavstva“, novembar 2023. godine;
• Izlaganje rada na temu „Berači tuđe čokolade – dečji rad u XXI veku“ na međunarodnom naučnom skupu „Pravo između ideala i stvarnosti“ organizovanom od strane Pravnog fakulteta Univerziteta u Prištini sa privremenim sedištem u Kosovskoj Mitrovici i Instituta za uporedno, maj 2023. godine;
• Izlaganje rada na temu “Racial Discrimination and COVID-19 in the European Union”, napisanog u koautorstvu sa Milicom Midžović, na međunarodnoj naučnoj konferenciji “Law and beyond” na Univerzitetu u Groningenu, april 2023. godine;
• Izlaganje rada na temu “The Path towards Equality in Serbia – How to Overcome Gender-based Discrimination in Employment” na  letnjoj školi “EU Policy towards Western Balkans with Emphasis on Regional Cooperation, Based on Reconciliation – Results and Challenges”u Bitolju, Severnoj Makedoniji, septembar 2022. godine;
• Učešće na drugom Seminaru studenata doktorskih studija (PhD Colloquim)organizovanom na Pravnom fakultetu Univerziteta u Beogradu, maj 2022. godine;
• Izlaganje rada na temu “Relation between Family Duties and Gender Pay Gap as Manifestation of Gender Inequality in the European Union” na međunarodnom kongresu Gender and Law in Practice and Education koji je organizovan od strane Univerziteta u Kadizu, jul 2021. godine;
• Učešće u simulaciji rada Organizacije Ujedinjenih nacija (Model United Nations of Malmö) u Malmeu, Švedskoj, novembar 2018. godine.

Članica je Centra za međureligijski i međukulturni dijalog Pravnog fakulteta Univerziteta u Beogradu od novembra 2021. godine. Od novembra 2022. godine je članica uređivačkog odbora časopisa Eudaimonia: Revija za pravnu, političku i socijalnu teoriju i filozofiju, kao i organizacionog odbora Studentske konferencije iz teorije i filozofije prava. Od septembra 2024. godine je tehnička urednica časopisa Arhiv za pravne i društvene nauke.

Nagrade za naučnoistraživačke radove:

• Prvo mesto na konkursu za nagradu „Profesor Slobodan Perović“ za najbolje radove mladih učesnika Kopaoničke škole prirodnog prava za 2021. godinu za rad pod nazivom „Primena prava i pravna (ne)sigurnost – načelo jednake zarade za isti rad ili rad iste vrednosti: između mita i stvarnosti“;
• Prvo mesto na regionalnom takmičenju za najbolji studentski rad iz međunarodnog izbegličkog prava koji su organizovali Pravni fakultet Univerziteta u Beogradu i UNHCR za rad pod nazivom “Seventy years of the UN Convention on the status of refugees – the enduring question of the ability to create a (more) just world”, 2021. godine:
• Prvo mesto na konkursu posvećenom Marini Blagojević, a koji je raspisao Centar za ljudska prava Pravnog fakulteta Univerziteta u Beogradu, u saradnji sa misijom OEBS u Beogradu za rad pod nazivom „Položaj zaposlenih sa porodičnim dužnostima u toku epidemije COVID-19“, 2020. godine.

Stipendije:

• Dobitnica SYLFF (The Sasakawa Young Leaders Fellowship Fund) stipendije namenjene studentima postdiplomskih studija iz oblasti društvenih i humanističkih nauka, koju administrira Tokio fondacija za istraživanje javnih politika;
• Dobitnica stipendije Ministarstva prosvete, nauke i tehnološkog razvoja za studente doktorskih akademskih studija u akademskoj 2021/2022. godini;
• Dobitnica stipendije Ministarstva prosvete, nauke i tehnološkog razvoja za izuzetno nadarene studente akademske 2019/2018. godine, 2018/2017. godine i 2017/2016. godine.

Uspešno je završila masterklas na temu „Regulisanje veštačke inteligencije: pravni i etički izazovi“, organizovan od strane Fakulteta organizacionih nauka Univerziteta u Beogradu i Instituta za veštačku inteligenciju Republike Srbije, kao i prolećnu školu “Law and Gender (Spring School/Pilot Master Law and Gender)”, 2023. godine.  U akademskoj 2019/2020. godini je bila članica tima Pravnog fakulteta Univerziteta u Beogradu na međunarodnom takmičenju Willem C. Vis International Commercial Arbitration Moot.

Mina Kuzminac je rođena 1996. godine u Sremskoj Mitrovici. Završila je osnovne akademske studije na Pravnom fakultetu Univerziteta u Beogradu i na Filološkom fakultetu Univerziteta u Beogradu (Katedra za iberijske studije, program „Jezik, književnost, kultura“). Od septembra 2020. godine do juna 2021. godine je obavljala pripravnički staž u advokatskoj kancelariji advokata Bogdana Gecića (Gecić Law), a od novembra 2021. do oktobra 2023. godine je rukovodila obrazovnim programom „Studije budućnosti“ Beogradske otvorene škole. U periodu od marta do juna 2019. godine je obavljala praksu u pravničkom odeljenju banke Société Générale.

—————